De inrichting van een kantoor zegt iets over hoe een organisatie denkt. Niet over de mensen die er werken, maar over wat voor samenwerking zij verwachten. Een kantoor vol gesloten kamers met een beamer en een klein whiteboard achter de deur, zegt iets anders dan een kantoor met open projectruimtes waar grote schrijfoppervlakken een centrale plek in het interieur innemen.
Die tweede keuze is geen toeval. Organisaties die bewust nadenken over hoe hun mensen samenwerken, komen vroeg of laat op hetzelfde inzicht: een los whiteboard is niet gebouwd voor de manier waarop effectieve teams werken. Een whiteboard wand wel.
